Et menigt bestyrelseshonorar ligger i Danmark typisk mellem 50.000 og 100.000 kr. om året, mens formanden ofte honoreres højere. Rammerne for bestyrelsens arbejde fastlægges i en forretningsorden efter selskabslovens § 130.
Bestyrelseshonoraret ligger i praksis typisk omkring 50.000 til 100.000 kr. om året pr. menigt medlem, mens formanden ofte honoreres højere, op til det dobbelte, og en næstformand kan få et tillæg. I vækstvirksomheder ses også warrants eller en mindre ejerandel.
Efter selskabslovens § 138 må vederlaget ikke overstige, hvad der anses for sædvanligt efter hvervets art og arbejdets omfang.
Niveauet afhænger af en række faktorer:
Består bestyrelsen af mere end ét medlem, skal der udarbejdes en forretningsorden efter selskabslovens § 130. Den fastlægger blandt andet konstituering, arbejdsdeling, tilsyn med direktionen, mødeafholdelse, referater og fortrolighed. Den skattemæssige behandling af honoraret bør altid afklares med revisor.
Dette er en generel beskrivelse, ikke juridisk eller skattemæssig rådgivning.